La Junta de Inversión Laboral del Condado de Tulare adopta AGCONN para el seguimiento de casos de trabajadores agrícolas que cumple con WIOA

La Junta de Inversión Laboral del Condado de Tulare (TCWIB) anunció hoy que ha adoptado AGCONN como su plataforma principal de admisión y manejo de casos para trabajadores agrícolas que reciben servicios bajo la Ley federal de Innovación y Oportunidad Laboral (WIOA), Título I. El acuerdo se extiende hasta el año fiscal 2029 con renovación anual y cubre aproximadamente 4,200 trabajadores agrícolas proyectados para ingresar al pipeline de WIOA a través del Condado de Tulare en el próximo año del programa.

Bajo el acuerdo, los administradores de casos de TCWIB usarán AGCONN como la puerta de entrada bilingüe para la admisión de trabajadores. Los trabajadores completan un perfil bilingüe único, y los administradores de casos generan automáticamente los campos de datos del Diseño Individual de Registro del Participante (PIRL) federal requeridos para el reporte trimestral de WIOA. La integración elimina un flujo de trabajo de entrada duplicada que ha consumido históricamente del 30 al 40 por ciento del tiempo del administrador de casos.

"Nuestros administradores de casos sirven a algunas de las personas más resilientes y trabajadoras del estado, y merecen herramientas que coincidan con la dignidad de ese trabajo," dijo la Directora Ejecutiva de la Junta. "AGCONN se encuentra con los trabajadores en español, en sus teléfonos, en los momentos en que tienen tiempo de comprometerse. Esa es la plataforma que necesitábamos."

AGCONN apoya a otras cuatro juntas de desarrollo laboral en California en estado de piloto consultivo, con decisiones de adopción esperadas durante el verano. La plataforma cumple con todos los requisitos del Título I, Título III y Reporte de Desempeño de WIOA, con pistas de auditoría revisadas por asesoría externa.